Podstawowe informacje

---

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe (kierunek techniczny lub ekonomiczny)
  Min. 3 lata doświadczenia w obszarze elektroenergetyki
  Znajomość funkcjonowania systemu elektroenergetycznego
  Znajomość regulacji prawnych dotyczących przyłączania do sieci WN
  Znajomość na poziomie średniozaawansowanym:
  systemu ZMS moduł projektowanie
  systemu do obsługi korespondencji
  systemu do obsługi procesu przyłączania
  KPP - Kartoteka Punktów Poboru
  Budowanie partnerstwa, proponowanie ulepszeń, dążenie
  do osiągania wyników, podejmowanie decyzji, stałe doskonalenie się

   

  
  MILE WIDZIANE
  Wykształcenie wyższe (kierunek elektryczny)
  Min. 5 lat doświadczenia w obszarze elektroenergetyki
  Świadectwo kwalifikacji D
  Prawo jazdy kat. B

   

  Kontakt HR:516 110 026

Zakres obowiązków:

• Uzgadnianie treści umów o przyłączenie w zakresie sieci WN
  Zawieranie, zmienianie, rozwiązywanie lub odstępowanie od umów o przyłączenie oraz prowadzenie
  korespondencji z klientami w ramach udzielonego pełnomocnictwa
  Aktualizowanie kalkulacji opłaty za przyłączenie i obsługiwanie rozliczeń opłaty za przyłączenie
  Monitorowanie i aktualizowanie danych w systemach informatycznych wspierających proces przyłączania
  Identyfikowanie i zgłaszanie potrzeb inwestycyjnych związanych z realizacją umów o przyłączenie do Planu
  Inwestycyjnego
  Rozpatrywanie reklamacji i spraw spornych z URE związanych z realizacją umów o przyłączenie do sieci lub
  wydanych warunków przyłączanie czy też odmów przyłączenia do sieci WN
  Monitorowanie przychodów z tytułu opłat za przyłączenie oraz opracowanie prognozy przychodów z tytułu
  opłat za przyłączenie
  Opracowywanie propozycji usprawnień w zakresie zmian w procesie przyłączania do sieci WN dotyczących
  obsługi umów o przyłączenie oraz udział w ich wdrażaniu.
  Przygotowywanie wewnętrznych regulacji oraz propozycji zmian w regulacjach, projektach, procesach, w
  zakresie ich wpływu na obszar przyłączania do sieci WN
  Przygotowywanie analiz dla potrzeb opracowania budżetu Biura oraz sprawozdań i raportów na potrzeby
  wewnętrzne i zewnętrzne Spółki

Oferujemy:

• Umowa o pracę
  Premie kwartalne, premia roczna
  Ekwiwalent za energię elektryczną
  Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
  Nagroda jubileuszowa
  Prywatna opieka medyczna i możliwość objęcia nią członków rodziny
  Grupowe ubezpieczenie na życie (8 wariantów do wyboru)
  Pracowniczy Program Emerytalny
  Karta Multisport na preferencyjnych warunkach
  Dofinansowanie do wypoczynku (wczasy pod gruszą oraz dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego rodziny)
  Dofinansowanie do okularów
  Program wdrożeniowy pod opieką doświadczonego pracownika
  Szkolenia prowadzone przez Trenerów Wewnętrznych: specjalistyczne i ogólnorozwojowe m.in. Excel, Power BI, Power Query, zarządzanie projektami, komunikacja interpersonalna

   

  Nie zwlekaj - aplikuj już dziś! My też nie czekamy do końca publikacji ogłoszenia. Na bieżąco zapraszamy wybranych kandydatów na rozmowy.

   

---