Specjalista ds. rozliczeń inwestycji

Podstawowe informacje

---

Wymagania:

• minimalne
  Wykształcenie wyższe
  Kierunek techniczny
  Doświadczenie zawodowe minimum 1 rok
  Obszar doświadczenia elektroenergetyka
  Zakres wiedzy  wewnętrzne regulacje w zakresie rozliczania przedsięwzięć inwestycyjnych
  Znajomość oprogramowania ZMS moduł inwestycyjny SAP Classic poziom podstawowy

  Preferowane
  Wykształcenie wyższe
  Kierunek elektryczny
  Doświadczenie zawodowe minimum 2 lata
  Obszar doświadczenia elektroenergetyka
  Kwalifikacje/ certyfikaty - prawo jazdy kat. B
  przepisy prawa i wewnętrzne regulacje w zakresie rozliczania przedsięwzięć inwestycyjnych  prawo budowlane

Zakres obowiązków:

• Prowadzenie spraw związanych z przygotowaniem i rozliczaniem zadań inwestycyjnych.
  Rozliczanie finansowo-księgowe zadań z zakresu opracowania dokumentacji techniczno-prawnej, realizacji robót budowlanych oraz pozyskiwania tytułów prawnych do nieruchomości.
  Wprowadzanie i aktualizacja danych dotyczących realizowanych zadań i projektów inwestycyjnych w systemach informatycznych.
  Opracowywanie cyklicznych raportów z prowadzonej działalności.
  Udział w opracowywaniu, aktualizacji i sprawozdawczości z wykonania planu inwestycyjnego i planu rozwoju w Oddziale.
   Przygotowywanie danych do aktualizacji planu inwestycyjnego w Oddziale.
  Opracowywanie sprawozdań i raportów na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne Spółki oraz wykonywanie innych poleceń przełożonego, które dotyczą pracy.

   

Oferujemy:

• Umowa o pracę
  Premie kwartalne, premia roczna
  Ekwiwalent za energię elektryczną
  Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
  Nagroda jubileuszowa
  Dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych - 100%
  Program wdrożeniowy pod opieką doświadczonego pracownika
  Szkolenia prowadzone przez Trenerów Wewnętrznych: specjalistyczne
  i ogólnorozwojowe m.in. Excel, Power BI, Power Query, Lean Six Sigma, zarządzanie projektami, komunikacja interpersonalna
  Prywatna opieka medyczna i możliwość objęcia nią członków rodziny
  Grupowe ubezpieczenie na życie (8 wariantów do wyboru)
  Pracowniczy Program Emerytalny
  Dofinansowanie do wypoczynku (wczasy pod gruszą oraz dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego rodziny)
  Dofinansowanie do okularów

---