Podstawowe informacje

---

Wymagania:

• Wykształcenie zasadnicze zawodowe (kierunek elektryczny)
  Świadectwo kwalifikacyjne E do 1kV
  Prawo jazdy kat. B
  Znajomość obsługi komputera
  Zaangażowanie w pracę zespołową, proponowanie ulepszeń, koncentracja na wysokiej jakości pracy, stałe doskonalenie się.
  
  Mile widziane
  Wykształcenie średnie zawodowe (kierunek elektryczny)
  Min. 1 rok doświadczenia w obszarze elektroenergetyki na stanowisku elektromontera
  Świadectwo kwalifikacyjne E powyżej 1kV
  Uprawnienia do prac w technologii PPN
  Prawo jazdy kat. C, E
  Inne uprawnienia/kursy na obsługę: koparki, dźwigu, podnośnika, pilarki do drewna, pilarki do nawierzchni oraz hakowego, kierowania ruchem drogowym, spawacza, praca na wysokości pow. 3 metrów
  Znajomość zasad budowy i eksploatacji urządzeń elektroenergetycznych

Zakres obowiązków:

• Realizowanie prac na urządzeniach i sieciach elektroenergetycznych SN i nN w zakresie eksploatacji, likwidacji awarii i skutków awarii, prac inwestycyjnych, remontowych oraz usług zewnętrznych (w tym oświetlenia drogowego) zgodnie z poleceniami przełożonego przy zachowaniu zgodności z przepisami eksploatacji i budowy urządzeń elektroenergetycznych, BHP i ochrony środowiska oraz z przyjętymi technologiami wykonywania pracy.
  Przeprowadzanie oględzin, pomiarów, konserwacji, obsługa i eksploatacja sieci energetycznych SN i nN.
  Wykonywanie prac w technologii pod napięciem.
  Dbałość o powierzony sprzęt i narzędzia wykorzystywane w realizacji prac, w tym zapewnienie odpowiedniego przechowywania sprzętu i narzędzi, czystości narzędzi i sprzętu, wykorzystania narzędzi i sprzętu zgodnie z ich przeznaczeniem i technologiami wykonywania prac, przestrzegania terminów ważności badań sprzętu i narzędzi.
  Prowadzenie wymaganej dokumentacji z realizowanych prac.

Oferujemy:

• Umowa o pracę
  Premie kwartalne, premia roczna
  Ekwiwalent za energię elektryczną
  Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
  Nagroda jubileuszowa
  Bony na posiłki profilaktyczne
  Płatne dyżury
  Dodatkowy dzień wolny za pracę w ruchu ciągłym - do 12 dni w roku
  Dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych - 100%
  Równoważny czas pracy - w piątki pracujemy 6 godzin
  Możliwość pracy hybrydowej
  Parking firmowy
  Program wdrożeniowy pod opieką doświadczonego pracownika
  Szkolenia prowadzone przez Trenerów Wewnętrznych: specjalistyczne
  i ogólnorozwojowe m.in. Excel, Power BI, Power Query, Lean Six Sigma, zarządzanie projektami, komunikacja interpersonalna
  Szkolenia i kursy podnoszące kwalifikacje (np. UDT, prawo jazdy C, CE, PPN)
  Prywatna opieka medyczna i możliwość objęcia nią członków rodziny
  Grupowe ubezpieczenie na życie (8 wariantów do wyboru)
  Pracowniczy Program Emerytalny
  Dofinansowanie do wypoczynku (wczasy pod gruszą oraz dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika i jego rodziny)
  Dofinansowanie do okularów
  Dofinansowanie do Karty Multisport

  Benefity mogą różnić się w zależności od stanowiska.
  Nie zwlekaj - aplikuj już dziś! My też nie czekamy do końca publikacji ogłoszenia.
  Na bieżąco zapraszamy wybranych kandydatów na rozmowy.

---